工作时间制度有哪几种

工作时间制度有以下三种：
1、标准工时制；
2、综合计算工时制；
3、不定时工时制。
标准工时制有以下几点要求：
1、用人单位每周应保证劳动者每周至少休息1日；
2、因生产经营需要，经与工会和劳动者协商，一般每天延长工作时间不得超过1小时；
3、特殊原因每天延长工作时间不得超过3小时；
4、每月延长工作时间不得超过36小时。
工作时间制度主要有标准工时制、综合计算工时制和不定时工时制。标准工时制要求每周休息一天，每日延长工作时间不超1小时，特殊情况每日不超3小时，每月不超36小时。

工作制有几种